مقاله بهینه سازی و پردازش پرس و جو

در این تحقیق ما به تکنیک های بکار رفته توسط DMBS برای پردازش، بهینه سازی و اجرای پرس و جوهای سطح بالا می پردازیم. پرس و جوی بیان شده در زبان پرس و جوی سطح بالا مثل SQL ابتدا باید پویش و تجزیه. معتبر شود. پویشگر (اسکنر) علامت هر زبان، مثل لغات کلیدی SQL، اساس ویژگی، و اساس رابطه، را در متن پرس و جو شناسایی می کند، در عوض تجربه کننده، ساختار دستوری پرس و جو را برای تعیین اینکه آیا بر طبق قوانین دستوری زبان پرس و جو تدوین می شود یا خیر، چک می کند. پرس و جو باید همچنین معتبر شود، با چک کردن اینکه تمام اسامی رابطه و ویژگی معتبر هستند و اسامی معنی دار در طرح پایگاه اطلاعاتی ویژها پرس و جو می شوند. نمونه داخلی پرس و جو ایجاد می شود، که تحت عنوان ساختار داده های درختی بنام درخت پرس و جو می باشد. ارائه پرس و جو با استفاده از ساختار داده های گراف بنام گراف پرس و جو نیز امکان پذیر است. DOMS باید استراتژی اجرایی برای بازیابی نتیجه پرس و جو از فایل های پایگاه اطلاعاتی را هدایت کند. پرس و جو استراتژیهای اجرایی بسیاری دارد. و مرحله انتخاب، مورد مناسبی برای پردازش پرس وجو تحت عنوان بهینه سازی پرس و جو شناخته شده است.

پروژه روابط عمومی در کشور ایران و جهان

تعریف روابط عمومی

جی ای گرونیک نظریه پرداز معاصر روابط عمومی را مدیریتارتباط بین یک سازمان در این رشته و همگان هایی می داند که با آن سروکار دارند. رکس هارلو که از پیشقدمان روابط عمومی در جهان است و تالیفات گوناگونی در این رشته دارد این تعریف را پیشنهاد می کند: روابط عمومی عبارت است از دانشی که بوسیله آن سازمان ها آگاهانه می کوشند به مسئولت اجتماعی خویش عمل نمایند تا بتوانند تفاهم و پشتیبانی کسانی را که برای مؤسسه اهمیت دارند بدست آورند. در واقع روابط عمومی هنری است که به کمک آن می توان مؤسسه، سازمان و فرد مورد علاقه و احترام کارمندان، مشتری ها و مردمی که با آن سروکار دارند قرار داد. روابط عمومی بخشی از وظایف مدیریت سازمان است. عملی است ممتد، مداوم و طرح ریزی شده که از طریق آن افراد و سازمان ها می کوشند تا تفاهم و پشتیبانی کسانی را که با آنها سروکار دارند بدست آورند.

تعریف روابط عمومی 1

فصل اول - اهمیت، نقش و کارکرد روابط عمومی 2

فصل دوم – انجمن ها و نهادهای حرفه ای و تخصصی روابط عمومی در ایران و جهان 6

هدف 7

اهداف انجمن های روابط عمومی 8

اهداف انجمن های روابط عمومی 8

انواع روابط عمومی 10

عوامل مؤثر در ارتقاء روابط عمومی 12

انجمن های روابط عمومی در جهان 13

انجمن های بین المللی روابط عمومی 14

تاریخ روابط عمومی در ایران 14

جمع بندی 15

فصل سوم – انجمن ها و مؤسسات و شراکت های بزرگ روابط عمومی در جهان 17

انجمن های جهانی روابط عمومی 18

انجمن جهانی ارتباط گران بازرگانی 18

انجمن های افکار عمومی 19

تاریخچه AAPOR 19

انجمن جهانی افکار عمومی AAPOR 21

قسمت پنجم 23

اکثریت لازم برای مذاکره 23

قسمت ششم 24

قسمت هفتم 24

انجمن اجرایی 24

اعضا 26

انجمن اجرایی و کمیته ها 27

قسمت اول 27

قسمت دوم 27

رای دادن و هدایت تجارت 30

خزانه و سرمایه 31

زبان 31

نمادهای روابط عمومی در ایالات متحده امریکا 31

انجمن روابط عمومی آمریکا 31

روابط عمومی در قاره آسیا 32

روابط عمومی در قاره اروپا 32

روابط عمومی در قاره افریقا 33

فصل چهارم -روابط عمومی سیاره ای 34

روابط عمومی در عصر حاضر 35

جهانی شدن روابط عمومی 35

آینده روابط عمومی 36

جایگاه روابط عمومی در ایران 37

روابط عمومی در هزاره سوم 38

جمع بندی 43

فصل پنجم - مفهوم مدیریت و روابط عمومی 45

مقدمه 46

ویژگی های یک مدیر روابط عمومی اندیشمند 46

کاستی های مدیریت روابط عمومی 48

جمع بندی 49

فصل ششم - کاربرد اینترنت در روابط عمومی 52

پست الکترونیکی 56

مجله الکترونیک. 56

برد الکترونیکی 57

تلفن گویا 57

مجله ویدئویی 58

ماهواره 58

نتیجه گیری 59

دریل دستی طراحی شده در SolidWorks (سالیدورکس) و CATIA (کتیا) - 270

دسته: مکانیک

حجم فایل: 44 کیلوبایت

تعداد صفحه: 1

تایر طراحی شده در SolidWorks و CATIA

قابل مشاهده در CATIA – SolidWorks – NX – PRO

همراه فایل تک تک قطعات داخل فایل سه بعدی

آماده جهت رندرگیری

برای سفارش هرنوع پروژه یا مدل دیگر یا تهیه نقشه از مدل ها به آدرس زیر ایمیل بزنید تا درخواست شما در اسرع وقت در سایت قرار داده شود

[e-mail]

قیمت: 3,000 تومان

پروژه صورت حساب سود و زیان شرکت لوله سازی ایران

تمرین 3

جواب 4

مطلوبست (1) تهیه صورت حساب سود و زیان برای سال مالی منتهی به 29/12/1×13.7

جدول مواد مصرفی 20

کالای در جریان ساخت پایان دوره (42350) 25

مسائل 30

جدول موارد مصرفی 32

جدول ملزومات مصرفی کارخانه 32

جدول سربار کارخانه 32

هزینه تولید 33

جدول بهای تمام شده کالای فروش رفته 34

جدول هزینه اداری توزیع و فروش 36

جدول هزینه سربار 37

صورت سود و زیان 38 تمرین 2 42

تمرین 3 46

تمرین 4 51

صورتحساب سود و زیان 55

تمرین 6 59

تمرین 7 63

تمرین 8 68

تمرین 70

سفارش 621 83

سفارش 622 83

سفارش 623 84

موجودیها در پایان ماه 84

مطلوبست (1) تهیه جدول بهای تمام شده کالای ساخته شده طی شهریورماه. 91

مطلوبست (1) محاسبه نرخ جذب سربار کارخانه. 95

تمرین

1- صورت حساب سود و زیان – اطلاعات زیر مربوط به شرکت لوله سازی ایران در شهریور ماه می باشد

دستمزد مستقیم 30000 ریال

بهای تمام کالای فروش رفته 111000 ریال.

سر بار کارخانه بر مبنای 150٪ دستمزد مستقیم جذب میگردد

حساب موجود یها مانده های ابتدا و پایان دوره را بشرح زیر نشان میدهد

اول دوره پایان دوره

ریال ریال

مواد خام 7000 7400

کالای در جریان ساخت 9600 13000

کالای ساخته شده 15000 17500

سایر اطلاعات

هزینه های توزیع و فروش 14100

هزینه های اداری و تشکیلاتی 22900

فروش شهریور ماه 18000

مطلوبست تهیه صورت حساب سود و زیان همراه با جدولی که نشان دهنده بهای تمام شده مکالای ساخته شده و فروش رفته باشد.

جواب

صورت سود و زیان

فروش 182000

بهای تمام شده کالای فروش رفته (111000)

سود ناخالص 71000

هزینه ها

هزینه توزیع و فروش 14100

هزینه اداری و تشکیلاتی 22900

جمع (37000)

سود خالص عملیاتی 34000

جدول بهای تمام شده کالای ساخته شده

هزینه های تولید

مواد 41900

دستمزد 30000

سربار 45000

جمع هزینه های تولید 116900

کالای در جریان ساخت ابتدای دوره 9600

بهای ساخت 126500

کالای در جریان ساخت پایان دوره (13000)

بهای تمام شده کالای ساخته شده 113500

چون خرید مواد مشخص نیست بهای تمام شده کالای فروش رفته و کالای ساخته شده را از پایین به بالا حل می کند.

جدول بهای تمام شده کالای فروش رفته

کالای ساخته شده ابتدای دوره 15000

بهای تمام شده کالای ساخته شده طی دوره 113500

بهای تمام شده کا لای اماده فروش 128500

کالای ساخته شده پایان دوره (17500)

بهای تمام شده کالای فروش رفته 111000

بهای تمام شده کالای اماده برای فروش 128500 = 17500+ 111000

بهای تمام شده کالای ساخته شده طی دوره 113500 = 15000 – 128500

سربار کارخانه 45000 = 150٪ × 30000

بهای ساخت 126500 = 13000 + 113500

جمع هزینه های تولید 116900 = 9600 – 126500

جمع هزینه تولید = مواد مصرفی + دستمزد مستقیم + سربار کارخانه

116900 = مواد مصرفی + 30000 + 45000 طبق فرمول

41900 = مواد مصرفی

2- صورت حساب سود و زیان، نسبت سود – شرکت تولیدی غرب اطلاعات زیر را برای سال 1× 13 گزارش نموده است

ریال ریال

سربار کارخانه بر مبنای 50٪

دستمزد مستقیم جذب می گردد

فروش 314000

موجودیهای ابتدای دوره موجودیهای پایان دوره

کالای در جریان ساخت 4600 کالای در جریان ساخت 6200

کالای ساخته شده 5900 کالای ساخته شده 9270

خرید مواد طی سال 140000 سایر هزینه ها

موجودی مواد توزیع و فروش 23115

ابتدای دوره 3800 اداری و تشکیلاتی 17650

پایان دوره 4300

دستمزد مستقیم 67350

مطلوبست (1) تهیه صورت حساب سود و زیان برای سال مالی منتهی به 29/12/1×13.

(2) نسبت سود خالص قبل از کسر مالیات به فروش.

جواب

جدول مواد مصرفی

موجودی مواد ابتدای دوره 3800

خرید مواد طی دوره 140000

مواد آماده مصرف 143800

موجودی مواد پایان دوره (4300)

مواد مصرفی 139500

33675 = 50٪ × 67350

جدول بهای تمام شده کالای ساخته شده

کالای در جریان ساخت ابتدای دوره 4600

مواد 13900

دستمزد 67350

سربار 33675

جمع هزینه های تولید 240525

بهای ساخت 245125

کالای در جریان پایان دوره (6200)

بهای تمام شده کالای ساخته شده 238925

جدول بهای تمام شده کالای فروش رفته

کالای ساخته شده ابتدای دوره 5900

بهای تمام شده کالای ساخته شده طی دوره 238925

بهای تمام شده کالای آماده برای فروش 244825

کالای ساخته شده پایان دوره (9270)

بهای تمام شده کالای فروش رفته 235555

نسبت سود خالص قبل از کسر مالیات به فروش 12 ٪ = 37680

314000

3- جدول بهای تمام شده کالای فروش رفته – دایره حسابداری شرکت دی اطلاعات زیر را تهیه و به مدیریتشرکت ارائه کرده است

موجودی ها در ابتدای دوره ریال ریال

مواد خام 36000

کالای در جریان ساخت 15000

سوخت 3400

لوازم تعمیرات 2600

کالای ساخته شده 12000

69000

خرید مواد خام 58000

خرید سوخت 5200

دستمزد مستقیم 83100

سربار متفرقه کار خانه 2300

خرید لوازم تعمیرات 4200

استهلاک تاسیسات 2700

سرپرستی 2200

هزینه حمل به خارج 1100

نگهبانی 800

دستمزد غیر مستقیم 2000

161600

کل هزینه 230600

موجودیها در پایان دوره

مواد خام 40000

کالای در جریان ساخت 12000

سوخت 2000

لوازم تعمیرات 2800

کالای ساخته شده 14000

70800

جمع 159800

مطلوبست تهیه جدول بهای تمام شده کالای فرو ش رفته با استفاده از اطلاعات فوق جهت ارائه به مدیریت شرکت.

جواب

جدول مواد مصرفی

مواد خام ابتدای دوره 36000

خرید مواد خام 58000

مواد اماده مصرف 94000

مواد خام پایان دوره (40000)

مواد مصرفی 54000

جدول سوخت مصرفی

موجودی سوخت در ابتدای دوره 3400

خرید سوخت طی دوره 5200

سوخت اماده مصرف 8600

موجودی سوخت پایان دوره (2000)

بهای سوخت مصرفی 6600

جدول لوازم تعمیرات مصرفی

موجودی لوازم در ابتدای دوره 2600

خرید لوازم تعمیرات طی دوره 4200

لوازم اماده مصرف 6800

موجودی لوازم در پایان دوره 2800

بهای لوازم تعمیرات مصرفی 4000

صورت سود و زیان

فروش 314000

بهای تمام شده کالای فروش رفته (235555)

سود ناخالص 78445

هزینه ها

هزینه توزیع و فروش 23115

هزینه اداری و تشکیلاتی 17650

جمع هزینه ها (40765)

سود خالص قبل از کسر مالیات 37680

جدول هزینه های سربار

سربار متفرقه کار خانه 2300

بهای سوخت مصرفی 6600

بهای لوازم تعمیرات مصرفی 4000

استهلاک تاسیسات 2700

سرپرستی 2200

هزینه حمل به خارج 1100

نگهبانی 800

دستمزد غیر مستقیم 2000

جمع هزینه های سربار 21700

جدول بهای تمام شده کالای ساخته شده

کالای در جریان ساخت ابتدای دوره 15000

مواد خام مصرفی 54000

دستمزد مستقیم 83100

هزینه های سربار 21700

جمع هزینه های تولید 158800

بهای ساخت 173800

کالای در جریان ساخت پایان دوره (12000)

بهای تمام شده کالای ساخته شده 161800

جدول بهای تمام شده کالای فروش رفته

کالای ساخته شده ابتدای دوره 12000

بهای تمام شده کالای ساخته شده طی دوره 161800

بهای تمام شده کالای آماده فروش 173800

کالای ساخته شده پایان دوره (14000)

بهای تمام شده کالای فروش رفته 159800

4- جدول بهای تمام شده کالای فروش رفته – اطلاعات زیر مربوط به شرکت بهمن می باشد

موجودیها

پایان دوره اول دوره

ریال ریال

کالای ساخته شده 95000 110000

کالای در جریان ساخت 80000 70000

مواد مستقیم 95000 90000

هزینه های واقع شده طی دوره

بهای تمام شده کالای اماده برای فروش 684000

کل هزینه تولید 584000

سربار کارخانه 167000

مواد مستقیم مصرف شده 193000

مطلوبست جدول بهای تمام شده کالای فروش رفته که شامل تمامی موجودیهای ابتدا و پایان دوره باشد.

جواب

شرکت بهمن

بهای تمام شده کالای فروش رفته

برای دوره مالی منتهی به تاریخ

مواد مستقیم در ابتدای دوره 90000

خرید مواد طی دوره 198000

مواد آماده مصرف 288000

مواد مستقیم در پایان دوره (95000)

مواد مستقیم مصرف شده 193000

دستمزد مستقیم 224000

سربار کارخانه 167000

جمع هزینه های تولید 584000

کالای در جریان ساخت ابتدای دوره 70000

کالای در جریان ساخت پایان دوره (80000)

بهای تمام شده کالای ساخته شده طی دوره 574000

نقش دولت در بهره برداری منابع طبیعی (ترجمه)

چکیده

در ارتباط با صنایع استخراج جهانی، دولت ها خیلی از مواقع قادر به گرفتن قیمت کامل منابع شان نمی باشند. مشکل اصلی این می باشد که شرکای بخش خصوصی علاقمند، به حداکثر رساندن درآمدهایشان و به حداقل رساندن عایداتی که به کشور می رسد می باشند. خصوصی سازی کامل حقوق مربوط به ثروت گازی و نفتی با توجه به بعضی از سوء استفاده ها با دولت هایی که معاملات نامشروعی دارند، نشان داده شده است. در مورد کشورهایی با مدیریتدولتی با کیفیت بالا، و در جاهایی که مشکلات خاصی در زمینه استخراج وجود ندارد، شرکت های نفت ملی می بایست معمولا نقش اصلی را در مدیریت منابع ایفا کند. کشورهای دیگر با انتخاب سخت برای تلاش به منظور بهبود مدیریت بخش دولتی یا تکیه بر روی بخش های ناقص یا احتمالا فاسد دولتی به منظور تعریف روابط با بخش های خصوصی که هدف آن ها مقابله با منافع دولتی می باشد، مواجه هستند- یعنی پرداخت ها را به دولت به حداقل می رسانند. حتی در این موارد، چندین دستورالعمل مهم وجود دارد که دولت ها می توانند ان ها را به منظور کسب ارزش بهتر از دارایی شان، دنبال کنند: نهادها می بایست همیشه قبل از ورود به خصوصی سازی تقویت شوند؛ شکیبایی می بایست اعمال گردد- یعنی نگه داشتن ثروت نفتی در ذخایر گاهی اوقات بهتر از فروش بد آن ها می باشد؛ مقررات می بایست در مورد قراردادهای برنامه ریزی شده بازتولید اصلاح گردد؛ قراردادها می بایست دارای پیچیدگی کمی بوده و بر مبنای انگیزه های تضمین شده و عملکردشان تحت سناریوهای مختلف مورد ارزیابی قرار گیرند؛ در نهایت، زمان بندی پرداخت ها می بایست بر مبنای نقش قابلیت دولت برای تحمل ریسک باشد. هر روشی که دنبال کنیم، هدف تصمیمات دولت، می بایست بر مبنای شفافیت، مالکیت، و بیطرفی باشد.

مقدمه

در فصل اول این جلد، به تعریف یکی از مسائل اصلی تحت عنوان «نفرین منابع» می پردازیم: اغلب موارد کشورها قیمت کامل منابع شان را بدست نمی آورند. دولتی را تصور کنید که حقیقتا علاقمند استفاده از بخت منابعش به دلیل وفور منابع برای منفعت مردم اش است. اما ابتدا، می بایست به طریقی به استخراج منابع زیرزمینی و فروش آن ها بپردازد. برای انجام اینکار، می بایست تکیه ای بر روی کارکنان دولت و یا پیمانکاران خصوصی داشته باشد. آن دولت می تواند به استخدام پیمانکاران خصوصی برای به عهده گرفتن وظایف خاص بپردازد، یا می تواند آن ها را بلعوض برای مقدار ثابت یا حق امتیاز نسبت به آنچه که می فروشد، به فروش برساند. بسیاری از شرکایی که می بایست بر روی آن ها تکیه کند، به هر حال دارای اهداف دیگری می باشند: به حداکثر رساندن درامد یا رفاه خود، که در عوض به معنای به حداقل رسانی پرداخت به دولت می باشد. این یک منازعه طبیعی و اجتناب ناپذیر در مورد منافع می باشد. در هر دو بخش دولتی و خصوصی، بسیاری از افراد هستند که دوست دارند از ثروت کشور برای اهداف شخصی شان استفاده کنند. بنابراین، چالش اصلی که هر دولت با آن مواجه است، اینست که چگونه با افرادی کار کند، که هدف شان به ضرورت متفاوت از منابف شخص شان باشد. در این فصل، تمرکزم را بر روی مسئله ای می گذارم که مشخصا مرتبط با پاسخ به پرسش باشد: دولت چگونه می بایست با بخش خصوصی برای به حداکثر رسانی درامدی که (ارزش تنزیل شده مورد انتظار) از موهبت طبیعی اش دریافت می کند، کار کند؟

بررسی سوپر آلیاژها

مقدمه

طراحان نیاز فراوانی به مواد مستحکم تر و مقاوم تر در برابر خوردگی دارند. فولادهای زنگ نزن توسعه داده شده و به کار رفته در دهه های دوم و سوم قرن بیستم میلادی، نقطه شروعی برای برآورده شدن خواسته های مهندسی در دماهای بالا بودند. بعداً معلوم شد که این مواد تحت این شرایط دارای استحکام محدودی هستند. جامعه متالورژی با توجه به نیازهای افزون بوجود آمده، با ساخت جایگزین فولاد زنگ نزن که سوپرآلیاژ نامیده شد به این تقاضا پاسخ داد. البته قبل از سوپرآلیاژها مواد اصلاح شه پایه آهن به وجود آمدند، که بعدها نام سوپر آلیاژ به خود گرفتند.

در این مقاله به مواد مختلف پیرامون سوپر آلیاژ ها از جمله موارد زیر خواهیم پرداخت.

1-سوپر آلیاژها در دمای بالا

2-انتخاب سوپرآلیاژها

3-متالورژی سوپر آلیاژها

4-ذوب و تبدیل سوپر آلیاژها

5-ریخته گری دقیق سوپر آلیاژها

6-آهنگری و شکل دهی سوپر آلیاژها

7-فرآیند متالورژی پودرسوپر آلیاژها

8-فن آوری و روش اتصال و ماشینکاری سوپر آلیاژها

9-تمیز کاری و عملیات نهایی سوپر آلیاژها

10-ارتباط بین ساختار و خواص سوپر آلیاژها

11-خوردگی و حفاظت سوپر آلیاژها

پروژه تولرانس و انطباقات

تولرانس و انطباقات

برای ساخت هر قطعه نیاز مبرم به اندازه ابعاد مختلف جسم می باشد تا براساس آن، قطعه مورد نظر ساخته شود پس از ساخت قطعه عملاً مشاهده می گردد که ابعاد جسم ساخته شده هر چند هم دقت داشته باشد معهذا با اندازه اصلی خطای کمی را خواهد داشت. این اختلاف به عوامل زیادی چون ابزار کار، جنس قطعه، باری که به دستگاه وارد می شود کم وزیاد شدن دور دستگاه و ... بستگی دارد. بطور کلی هر چند در حین اجرای کار دقت شود و از وسایل حساس و ظریف استفاده گردد باز هم خطای جزئی ابعاد قطعه در ساخت از بین نمی رود، بنابراین طراح به سازنده جسم اجازه میدهد تا در موقع ساخت قطعه، ابعاد موردنظر را در حد چند میکرون از اندازه اصلی کمتر، یا زیادتر بگیرد. مقدار نوسان اندازه ای که در جسم ساخته شده وجود داشته و ایجاد اشکال ننماید تولرانس (TOLERANCE) یا خطای اندازه مجاز می نامند. به عنوان مثال، منظور از اندازه 0.05±30 یعنی اندازه بعد 30 میلیمتری موردنظر می تواند بین دو اندازه 95/29 میلیمتر الی 05/30 میلیمتر هر اندازه ای را داشته باشد.

مقاله ایستگاههای تقویت فشار گاز

ایستگاههای تقویت فشار گاز

هدف از ایجاد ایستگاههای تقویت فشار

همراه با استخراج نفت از مخازن نفتی مقداری گاز نیز تولید می شود که این گازها را گاز همراه (Assotle Tedgas) می نامند و به صورت محلول در نفت خام وجود دارند که طی مراحل تفکیک از نفت جدا می شوند قسمتی از گازهای سبک محلول در نفت که شامل متان و اتان می باشد در بعضی از نقاط مناطق نفت خیز جنوب در تفکیک کننده ای در سر چاه که به جدا کننده سر چاهی (Wwll head Seperator) معروف است جدا می شود و در نقاطی از مناطق نفت خیز (مانند اهواز) مرحله اول تفکیک در کارخانه بهره برداری وجود دارد.

مراحل دیگر تفکیک که شامل مرحله دوم به بالا می باشد با ایجاد افت فشار، هیدروکربورها گازی را از نفت جدا می نماید که این هیدروکربورها عمدتاً شامل می باشند.

در منطقه گچساران، مرحله اول تفکیک عمدتاً در هر چاه وجود دارد و گازهای حاصل از آن به گاز چاهها معروف می باشند که مستقیماً به واحد تقویت فشار ضعیف فرستاده می شود. و قسمتی از خوراک واحد های تقویت فشار ضعیف را تشکیل می دهد و گارهای مراحل دوم به بالا که در کارخانه های بهره برداری از طریق افت فشار ایجاد می شوند نیز به واحد تقویت فشار ضعیف ارسال می شود و بدین ترتیب خوراک واحدهای تقویت فشار ضعیف تأمین می گردد. گارهای همراه مزبور پس از تقویت فشار در ایستگاههای تقویت فشار ضعیف و قوی به مخازن زیر زمینی مجدداً برگشت داده می شود تا باعث نگهداری و بالا بردن فشار نفتی شده و بازدهی چاههای نفتی را بالا ببرد لیکن در طرحی که اخیراً در حال اجرا می با شد و شامل کارخانه های گاز و گازمایع ۱۲۰۰ و ۱۳۰۰ می باشد، گازهای همراه پس از تقویت فشار در کارخانه های تقویت فشار ضعیف به واحد گاز و گاز مایع عودت داده می شود تا مایعات گازی حاصل از آن که شامل C۳ - C/۷ می باشد گرفته شود مایعات گازی خوراک واحد های پتروشیمی را تشکیل می دهد که با توجه به نقش صنعت پتروشیمی در کشور اهمیت ایستگاههای تقویت فشار نیز مشخص می شود.

گازهای حاصل از کارخانه های گاز و گاز مایع به شرکت عودت داده می شود و قسمتی از ان جهت تزریق به چاهها افزایش بازدهی نفتی به کار میرود.

بهره وری شاخص ها و روشهای اندازه گیری آن

دسته: مدیریت

حجم فایل: 31 کیلوبایت

تعداد صفحه: 49

چکیده

“بهره‌وری” مفهوم غریب و آشنائی نیست. کثرت مباحث و اظهار نظرهای پیرامون‌ آن نیز اندک نیست اما نکته‌ای که در اکثر قریب به اتفاق آن نادر و کمیاب است روشهای نیل به آن و چگونگی ارتقاء شاخص‌های آن است.

“بهره‌وری” واژه‌ای زیبا و کیفی است که مخالفی ندارد اما همواره معلول یک دسته متغیرهای مداخله‌گر است که روشنائی آن را کدر می‌کند عواملی چون پایین بودن سطح کیفی انجام امور، ناکارآمد بودن ساختار، ضعف نظامهای مدیریتی، فقدان شایسته سالاری در مدیریت، فقدان بسترهای فرهنگ مناسب برای اجرای طرحهای مرتبط با بهره‌وری، نارضایتی شغلی کارکنان، فقدان ثبات شغلی مدیران و کارکنان، فقدان اعتماد میان مدیران و کارکنان، نبود ساختار مشخص سازمانی و نهادینه نبودن مفهوم “بهره‌وری” در درون ساختار، کهنگی ساختار و نیاز به مهندس مجدد آن یا نتیجه محور بودن نظام‌ اداری بجای فرایند محوری آن، کمبود آموزشهای مناسب و بروز در زمینه نظام بهره‌وری، نداشتن چشم‌انداز دور برد در مدیریت، روشن نبودن مأموریت‌های سازمان، فقدان نظارت و ارزشیابی نظام‌مند، نهادینه نشدن نظام بازخورد در سازمانها و شرکتها و مؤسسات تولیدی، خدماتی، اداری، ویژگی‌های نظام‌های بروکراسی، کمبود اخلاقیت کاری در کارکنان، کمرنگ شدن نظام مشارکت کارکنان در درون سازمان، کیفی نبودن نظام مدیریت و ده‌ها دلیل دیگر همه و همه “بهره‌وری” را به صورت معلولی بیگناه و مظلوم درآورده است.

قیمت: 6,500 تومان

دانلود پاورپوینت تحلیل مبلمان شهری نیمکت

دانلود پاورپوینت تحلیل مبلمان شهری نیمکت

فهرست مطالب

تحلیل مبلمان شهری

نیمکت

مبلمان شهری

نیمکت و صندلی خیابانی

صندلی به سبک های مختلفی ساخته می شود

عواملی که در طراحی صندلی باید مد نظر قرار گیرد

مصالح

ابعاد وتناسبات

انواع صندلی و نیمکت

نصب صندلی

صندلی های دیواری

به طور کلی نکات مهم در طراحی را به دو گروه عمده میتوان تقسیم کرد

الف) فیزیکی

ب) غیر فیزیکی

معیارهای فیزیکی

۱٫شکل

۲٫رنگ

۳٫ بافت

۴٫ پوشش

۵٫اتصالات

معیار های غیر فیزیکی

۱-هماهنگی با اطراف محیط

۲-ارگونومی

۳-کم بودن قطعات

۴-دوام

۵-قابلیت استفاده برای گروههای مختلف

۶-استحکام سازه

نتیجه گیری کلی

ملاحظات طراحی

راهکارهایی درزمینه طراحی مبلمان شهری