پایان نامه مهندسی مکانیک: ریخته گری چدن

مقدمه

ریخته گری جزء یکی از روشهای تولید می باشد. اصولاً تکنولوژی تولید ریخته گری به دو قسمت تقسیم می شود: 1- استفاده از قالبهای موقت: دراین روش قطعات تولید شده از ریختن مذاب قالب (که براساس کوبیدن مواد نسوز در اطراف مدل معین به وجود آمده است) به دست می آید. قالبهای موقت خود به سه دسته ماسه ای پوسته ای و سرامیکی تقسیم می شود. در روش ماسه ای مدل که ممکن است از جنس چوب و یا فلز باشد در محفظه قالب قرار می گیرد. درون قالب را از ماسه پر می کنند و سپس می کوبند که این ممکن است به صورت دستی و یا توسط ماشین انجام شود. در جریان قالبگیری دستی اصولاً کوبیدن ماسه و خارج کردن مدل، ایجاد سیستم با مهارت کارگر انجام می گیرد و معمولاً سرعت اصلی و اولیه کار بدین صورت است که تولید قالبهایی با دیواره های تقریباً نازک صورت می گیرد به طوری که قسمتهای خارجی قالب تحت تأثیر شکل داخلی و محفظه قالب قرار می گیرند. این قالبها نسبتاً سبک وزن بوده و به راحتی قابل حمل و نقل می باشد. روش کار بدین صورت است که این ماسه ها را روی مدل می ریزند و سپس با شعله، این ماسه ها و قالب را حرارت می دهند، استحکام سریع و کامل قالب را می توان با افزایش درجه حرارت تأمین نمود و در چنین مواردی درجه حرارت 300-450?C است. قالبهای سرامیکی به نوعی از قالب اطلاق می گردد که از مواد نسوز مایع حاصل گردیده باشد و بالطبع از مواد بسیار نرم که سطوح یکنواخت و صاف ایجاد می کنند تشکیل گردیده اند. دقت زیاد ابعاد، سطوح صاف قطعه ریختگی و قابلیت استفاده در مورد تمام آلیاژها از مزایایی است که به گسترش و استفاده از قالبهای سرامیکی کمک می نماید. برای تهیه مدل در مرحله اول به جای ساختن مدل بایستی قالب فلزی ساخته شود و از روی چنین قالبی مدل را از مواد اولیه قابل گداز (موم) تولید می نمایند. جنس مدل معمولاً از موم می باشد. در تهیه قالب، معمولاً مدل را در یک محلول، که حاوی ذرات نسوز ریز است، فرو برده و چنین محلولی دیواره های اولیه محفظه قالب را ایجاد می نماید و سپس این پوشش در جریان هوا خشک می شود. استفاده از قالبهای دائمی: اصول کلی چنین روشی بر استفاده از قالبهای دائمی فلزی قرار دارد که فلز مذاب به طرق مختلف و یا مستقیماً و یا با اعمال فشار و نیروی خارجی به محفظه تزریق می گردد. قابهای دامنی نیز خود به دسته های مختلف تقسیم می شوند که چند مورد آن توضیح داده می شود. در روشی قالبهای دامنی ساده (تحت سنگینی مذاب) عمل مذاب رسانی مشابه ریخته گری در ماده است.

پروژه بررسی حل کامپیوتری رفتار هیسترزیس ستونهای I شکل و ستونهای بست دار

• پایان نامه جهت اخذ درجه کارشناسی
• عنوان کامل: پروژه بررسی حل کامپیوتری (عددی) رفتار هیسترزیس ستونهای I شکل و ستونهای بست دار
• دسته: عمران
• فرمت فایل: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات پروژه: 157
• فهرست مطالب: جهت مشاهده فهرست مطالب این پروژه اینجا کلیک نمایید

مقدمه

علم مربوط به مطالعه و بحث و تحقیق درباره خاصیت خمیری اجسام (پلاستیسیته) را می توان بدو قسمت متمایز از یکدیگر بترتیب زیر تقسیم کرد:

1-حالتی که کرنشهای خمیری در حدود یا نزدیک کرنشهای ارتجاعی میباشد و بهمین علت میگویند که جسم در حالت ارتجاعی خمیری یا الاستوپلاستیک قرار دارد.

2-حالتی کرنشهای خمیری با مقایسه کرنشهای ارتجاعی خیلی بزرگ بوده و در نتیجه میتوان از گرنشهای ارتجاعی در مقابل کرنشهای خمیری صرفنظر کرد.

حالت اول بیشتر برای مهندسین محاسب و طراح در انجام محاسبات ساختمانهای فلزی و سازه ها، موشکها، ماشنیها، دستگاههای مکانیکی و نظایر آنها بکار میرود و بحث و تجزیه و تحلیل مسائل مربوط بحالت ارتجاعی خمیری بدون استفاده از کامپیوتر امکان پذیر نیست و از سالهای 1960 ببعد شروع به حل این مسائل با استفاده از کامپیوتر گردید.

حالت دوم بطور کلی برای مهندسین تولید جهت طرح ماشینها و دستگاههای نورد، کشیدن سیمها و حدیده کاری، چکش کاری، تزریق فلزات، فرم دادن قطعات و ایجاد تغییر شکل دائمی در آنها قابل استفاده است.

تاریخ علم حالت خمیری از سال 1864 که ترسکا (TRESCA) نتایج کارهای خودش را درباره سنبه زنی و حدیده کاری و تزریق منتشر کرد شروع می شود. او در این موقع با آزمایشهائی که انجام داد مبنای تسلیم را بوسیله فرمول نشان داد. چند سال بعد با استفاده از نتایج ترسکا، سنت و نانت (SAINT-VENANT) ولوی (LEVY) پایه های تئوری جدید حالت خمیری را بیان کردند. برای 75 سال بعدی پیشرفت خیلی کند و ناهموار بود، گر چه کمک مهمی توسط فن میسز و هنکی (HENCKY) ، پراند تل (PRANDTL) و سایرین شد، تقریباً فقط از سال 1945 بود که نظریه یک شکلی پدیدار گشت. از آن موقع کوششهای متمرکزی بوسیله بسیاری از پژوهندگان انجام گرفت که با سرعت زیادی به پیش میرود. خلاصه تاریخچه پژوهشگران بوسیله هیل (HILL) و وسترگارد (WESTERGAARD) بنحو شایسته ای بیان شده است.

نظریه های خمیری به دو دسته تقسیم میشوند: نظریه های فیزیکی و نظریه های ریاضی. نظریه های فیزیکی در پی آنستکه علت جاری شدن خمیری فلزات را در یابد. وقتیکه مصالح از نقطه نظر میکروسکپی دیده شود، کوشش این است که معلوم گردد برسراتمها- کریستالها و دانه های مصالحی که در حالت جریان خمیری می باشد چه می آید. نظریه های ریاضی از طرف دیگردر طبیعت بصورت حادثه منطقی به موضوع توجه کرده سعی میکند که آنرا فرمول بندی نموده و در حالت بزرگ و مرئی بشکل قابل استفاده در آورد بدون اینکه بطور عمیق به مبناهای فیزیکی توجه داشته باشد. امید احتمالی البته این است که بالاخره ایندو نظریه یکی شده و حالت و وضع مصالح را در حالت خمیری تعیین نموده و مبنائی برای استفاده هر عملی به مهندسین بدهد. در این بخش بیشتر روی فرضیه های ریاضی اقدام شده است طوریکه این فرضیه ها از نوع فیزیکی کاملاً متمایز است. فرضیه های فیزیکی توسط فیزیکدانها مخصوص فیزیکدانهای حالت جامد مورد بحث و مطالعه واقع می شود.

بحث درباره حالت جریان خمیری در فلزات بصورت زیر از طریق درک مستقیم انجام می شود: هرگاه نواری از فولاد در نظر گرفته شود که یک طرف آن درگیره ای ثابت شده و بطرف دیگرش نیروی خمشی وارد آید، طرف آزاد خم میگردد. اگر مقدار نیروی وارده زیاد نباشد وقتی نیرو برداشته شود انتهای آزاد نوار بحالت اولیه برگشت خواهد یافت طوریکه هیچگونه تغییر شکل محسوس در نوار باقی نمی ماند. هرگاه نیروی وارد به انتهای آزاد بزرگ باشد پس از برداشت نیرو دیگر جسم بحالت اول بر نمی گردد ومقداری از تغییر شکل در آن بطور دائم خواهد ماند و گفته می شود که تغییر شکل خمیری در جسم ایجاد گردیده است. منظور ما این نیست که معلوم کنیم چرا تغییر شکل خمیری در جسم تولید شده است بلکه می خواهیم تعیین کنیم که از نظر عوامل وارد بجسم مانند تنشها- کرنشها- و بارها چه پدیده هائی در جسم بوجود آمده است.

• فرمت: zip
• حجم: 12.04 مگابایت
• شماره ثبت: 505

پروژه بررسی سیستم های نانو الکترومکانیک NEMS

• پایان نامه جهت اخذ درجه کارشناسی
• دسته: تحقیقات مکانیکی
• عنوان کامل: پروژه بررسی سیستم های نانو الکترومکانیک NEMS
• فرمت فایل: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات پروژه: 67
• فهرست مطالب: جهت مشاهده فهرست مطالب این پروژه اینجا کلیک نمایید

مقدمه

در اواخر 1950 فیزکدانانی به نام ریچارد فاینمن، با پیشنهاد جایزه 1000 دلاری برای اولین فردی که موفق به ساخت موتور الکتریکی کوچکتر از 1 اینچ شود، توجه مردم را به این موضوع جلب کرد.

در کمال حیرت ویلیام مک لیلان با کوشش فراوان و صرف ساعات بسیار خسته کننده، توانست این کار را با انبرک دستی و یک میکروسکوپ انجام دهد.

موتور مک لیلان در حال حاضر در مؤسسه فن آوری کالفرنیا در معرض نمایش بوده و مدتها است که از چرخیدن بازمانده است. هدف فاینمن از این کار به حرکت در آوردن چرخ های دانشگاهها وآزمایشگاه و حتی خطوط تولید صنعتی بود. سیستم های میکروالکترومکانیکی (MEMS) که به طور جدی از اواسط دهه 1980 ایجاد گردیدند، به حدی از رشد و بلوغ رسیده اند که اکنون فقط در تولید انبوه موتورهای کوچک، صدها بار کوچکتر از موتور مک لیلان – نسبتاً به مشکل برخورده ایم. در همین راستا در انجمن MEMS برخی تولیدات واقعاً شگفت انگیز را ارائه داده است. از پروژکتورهای دیجیتالی شامل میلیون ها میکروآیینه الکتریکی گرفته تا میکروحسگرهای حساس به حرکت که در کیسه هوای ماشین های به کار رفته است.

دانشمندان و مهندسانی که در زمینه اتصالات میکروحسگرها و ابزارهای دیگر تحقیق می کنند، با استفاده از آزمایشگاهها و ایده های نو، گستره جدیدی در این زمینه ایجاد کردند. ابزارهای این دانشمند به مرزهای بسیار دور نیز اعمال می گردد. از اعماق دریا و پوست? زمین گرفته تا مناطق دور دست فضا و سیارات دور دست. چنین میکروحسگرهای راه دور با خواصی مانند مقاومت در برابر تغییرات شرایط و نیز هزینه اندکشان اطلاعات فراوانی در مورد محیط پیرامون ما در اختیارمان می گذارند.

MEMS منجر به پیوند میان فرایندهای نیمه هادی و مهندسی مکانیک می گردد در مقیاس بسیار کوچکی در این زمینه طی دهه اخیر رشد چشمگیری داشته است شرکت های زیادی از غول های نیمه هادی تا شرکت های نوکار به سرعت به سوی فعالیت های مفیاس میکرو پیش می روند اما تا به حال در ابعاد زیر میکرومتر توسط MEMS کارهای اندکی انجام گرفته است. در حالی که کارهای اخیر در میکروالکترونیک دارای تولید انبوه با اندازه هایی در حدود 18/. میکرو می باشد در واقع sematech (یک مجمع فکری برای مشاوره شرکتهای نیمه هادی در آمریکا) که تا سال 2010 کمترین اندازه در چنین ابزاری به 70 نانومتر خواهد رسید. برای دستیابی به این اهداف و پیشرفتهایی که برای جریان اصلی الکترونیک پیش بینی می گردد وقت آن است که انقلابی در زمینه سیستم های نانو الکترومکانیک که از جمله ماشین ها، حسگرها، کامپیوترها و الکترونیک در مقیاس نانو رخ بدهد چنین تلاش هایی زمینه کار گروه فایمن در calltech و گروه های دیگر در نقاط مختلف جهان در حال انجام است از پتانسیل های این زمینه فراوان می بشد و می تواند در زمینه های متنوعی از پزشکی و بیوتکنولوژی تا مبانی مکانیک کوآنتوم مثمر ثمر باشد.

• فرمت: zip
• حجم: 5.53 مگابایت
• شماره ثبت: 505

پروژه بررسی ریخته گری چدن

• پایان نامه جهت اخذ درجه کارشناسی
• عنوان کامل: ریخته گری چدن
• دسته: مکانیک
• فرمت فایل: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات پروژه: 41
• جهت مشاهده فهرست مطالب این پروژه اینجا کلیک نمایید

مقدمه

ریخته گری جزء یکی از روشهای تولید می باشد. اصولاً تکنولوژی تولید ریخته گری به دو قسمت تقسیم می شود: 1- استفاده از قالبهای موقت: دراین روش قطعات تولید شده از ریختن مذاب قالب (که براساس کوبیدن مواد نسوز در اطراف مدل معین به وجود آمده است) به دست می آید. قالبهای موقت خود به سه دسته ماسه ای پوسته ای و سرامیکی تقسیم می شود. در روش ماسه ای مدل که ممکن است از جنس چوب و یا فلز باشد در محفظه قالب قرار می گیرد. درون قالب را از ماسه پر می کنند و سپس می کوبند که این ممکن است به صورت دستی و یا توسط ماشین انجام شود. در جریان قالبگیری دستی اصولاً کوبیدن ماسه و خارج کردن مدل، ایجاد سیستم با مهارت کارگر انجام می گیرد و معمولاً سرعت اصلی و اولیه کار بدین صورت است که تولید قالبهایی با دیواره های تقریباً نازک صورت می گیرد به طوری که قسمتهای خارجی قالب تحت تأثیر شکل داخلی و محفظه قالب قرار می گیرند. این قالبها نسبتاً سبک وزن بوده و به راحتی قابل حمل و نقل می باشد. مواد قالب عبارتند از ماسه های ریز و خشک، ذرات سیلس یا زیر کشت که معمولاً حاوی %7 -2 چسب و زرین است که در حرارت سخت می شود. روش کار بدین صورت است که این ماسه ها را روی مدل می ریزند و سپس با شعله، این ماسه ها و قالب را حرارت می دهند، استحکام سریع و کامل قالب را می توان با افزایش درجه حرارت تأمین نمود و در چنین مواردی درجه حرارت 300-450?C است. قالبهای سرامیکی به نوعی از قالب اطلاق می گردد که از مواد نسوز مایع حاصل گردیده باشد و بالطبع از مواد بسیار نرم که سطوح یکنواخت و صاف ایجاد می کنند تشکیل گردیده اند. دقت زیاد ابعاد، سطوح صاف قطعه ریختگی و قابلیت استفاده در مورد تمام آلیاژها از مزایایی است که به گسترش و استفاده از قالبهای سرامیکی کمک می نماید. برای تهیه مدل در مرحله اول به جای ساختن مدل بایستی قالب فلزی ساخته شود و از روی چنین قالبی مدل را از مواد اولیه قابل گداز (موم) تولید می نمایند. جنس مدل معمولاً از موم می باشد. در تهیه قالب، معمولاً مدل را در یک محلول، که حاوی ذرات نسوز ریز است، فرو برده و چنین محلولی دیواره های اولیه محفظه قالب را ایجاد می نماید و سپس این پوشش در جریان هوا خشک می شود. 2- استفاده از قالبهای دائمی: اصول کلی چنین روشی بر استفاده از قالبهای دائمی فلزی قرار دارد که فلز مذاب به طرق مختلف و یا مستقیماً و یا با اعمال فشار و نیروی خارجی به محفظه تزریق می گردد. قابهای دامنی نیز خود به دسته های مختلف تقسیم می شوند که چند مورد آن توضیح داده می شود. در روشی قالبهای دامنی ساده (تحت سنگینی مذاب) عمل مذاب رسانی مشابه ریخته گری در ماده است.

• فرمت: zip
• حجم: 0.04 مگابایت
• شماره ثبت: 505

انواع پایان نامه های بارهای حجیم

دسته: فنی و مهندسی

حجم فایل: 714 کیلوبایت

تعداد صفحه: 33

اهم مطالب

? پایان نامه های بارهای حجیم اختصاصی

? پایان نامه های چند منظوره

? انواع پایان نامه های بارهای حجیم

? انواع بارهای جا به جا شده توسط وسایل (تاسیسات)

? خطرات مرتبط با وسایل (تاسیسات)

? پوشش بیمه ای

? بازدارنده به منظور کاهش خطرات

? عملکرد بهینه اسکله

? مطالعات شبیه سازی

قیمت: 7,500 تومان

پایان نامه بررسی شاخص اقلیم آسایش در شهرستان اصفهان (توریسم)

این مقاله با فونت لوتوس 14 می باشد و فاصله خطوط 1?3 می باشد (در هر صفحه 16 – 18 خطر وجود دارد) این فایل مرتب و بدون ویراستاری برای قبل چاپ است. فهرست اتوماتیک و فهرست اشکال و جداول بعلاوه منابع دارد

چکیده

اقلیم عامل مهمی در توسعه گردشگری می باشد و در بسیاری از کشورها آب و هوا و اقلیم یک سرمایه با ارزش برای گردشگر محسوب می شود، زیرا یکی از اطلاعات مورد نیاز گردشگرها برای سفر شرایط اقلیمی مقصد می باشد و گردشگران برنامه سفر خود را با توجه به شرایط اقلیمی مقصد موردنظر طرح ریزی می کنند. با توجه به اهمیت تاثیر عوامل اقلیمی در برنامه ریزی توریسم تعیین شاخص آسایش گردشگری TCI از اهمیت زیادی برخوردار است. شاخص TCI که شامل هفت مولفه اصلی میانگین حداکثر دمای روزانه در هر ماه بر حسب سانتی گراد (Tman) ، میانگین روزانه حداقل رطوبت نسبی در هر ماه بر حسب درصد (RHmin) میانگین روزانه دما در هر ماه بر حسب درجه سانتی گراد (DBT) ، میانگین روزانه رطوبت نسبی در هر ماه بر حسب درصد (RHmean) ، میانگین روزانه بارندگی در ماه بر حسب میلی متر (R) ، میانگین روزانه سرعت باد در هر ماه بر حسب کیلومتر بر ساعت (W) ، میانگین روزانه ساعات آفتابی در هر ماه (S) می باشد، طبق روابط ریاضی مربوط به آن محاسبه گردیده و مقادیر پارامترهای ذکر شده رتبه بندی و در محیط Excle وارد می شود، تا اقلیم گردشگری مناطق مختلف تعیین شود. جهت تعیین شاخص TCI و برخی از شاخصهای بیوکلیمایی نظیر HU، CPI، PMV، PET در سطح شهرستان اصفهان، طی یک دوره آماری 60 ساله (سال 1951 تا 2010) ایستگاه سینوپتیک شهرستان اصفهان مورد بررسی قرار گرفته است. در این پژوهش سعی بر این است تا وضعیت اقلیم توریستی شهرستان اصفهان از طریق شاخص آسایش اقلیمی گردشگران (TCI) ، و برخی شاخصهای نامبرده بررسی و مورد ارزیابی قرار گیرد. بطور کلی هدف اصلی این پژوهش، تعیین شاخص (TCI) ، HU، CPI، PMV، PET به منظور توسعه گردشگری و شناخت وضعیت اقلیمی شهرستان اصفهان در طول سال برای انجام فعالیتهای گردشگری می باشد.

این تحقیق با توجه به نوع هدف، کاربردی و از نظر ماهیت و روش، از نوع تحقیقات توصیفی و تحلیلی است. نتایج بدست آمده از این شاخصها نشان می دهد که در سطح شهرستان اصفهان در شاخص TCI ماههای آوریل، می، سپتامبر و اکتبر دارای آسایش اقلیمی، شاخص HU همه ماهها دارای آسایش حرارتی؛ شاخص CPI ماههای آوریل، می، اکتبر، نوامبر، دسامبر، شاخص PET بهترین ماه برای گردشگری اکتبر و در شاخص PMV ماه می بهترین شرایط را جهت انجام فعالیتهای توریستی دارا می باشند.

واژه های کلیدی: اقلیم گردشگری، شاخص اقلیم آسایش توریسم TCI، شاخص HU، PET، PMV، CPI، نرم افزار Excle، شهرستان اصفهان

چکیده 1

مقدمه 2

فصل اول کلیات تحقیق

1- 1- بیان مسئله 5

1- 2- اهمیت و ضرورت تحقیق 6

1- 3- اهداف تحقیق 7

1- 4- سؤالات تحقیق 7

1- 5- فرضیات تحقیق 8

1- 6- پیشینه تحقیق 8

1- 6- 1- پیشینه تحقیق در جهان 8

1- 6- 2- پیشینه تحقیق در ایران 10

1- 7- روش شناسی تحقیق 11

1- 8- محدودیت ها و مشکلات تحقیق 11

فصل دوم ادبیات تحقیق

2- 1- مقدمه 13

2- 2- تعاریف توریسم 14

2- 3- اقلیم 15

2- 4- اهمیت اقلیم در گردشگری 15

2- 5- اقلیم گردشگری 16

2- 6- اقلیم آسایش 16

2- 7- اکوتوریسم 16

2- 8- عناصر صنعت توریسم 17

2- 9- آب و هوا و توریسم 18

2- 10- توریسم فصلی 20

2- 10- 1- توریسم تابستانی 20

2- 10- 2- توریسم زمستانی 21

2- 11- کاربردهای اقلیم در گردشگری 21

2- 12- هوا، اقلیم و برنامه ریزی گردشگری 22

2- 13- شاخص های اقلیم آسایش 24

2- 13- 1- شاخص دمای معادل فیزیولوژیک – PET 25

2- 13- 2- شاخصPMV 27

2- 13- 3- شاخص ترجونگ 29

2- 13- 4- شاخص زیست اقلیمی بیکر 32

2- 14- شاخص اقلیم آسایش گردشگری میکزکوسکی (TCI) 33

فصل سوم کلیات آب و هوایی منطقه مورد مطالعه (شهر اصفهان)

3- 1- موقعیت جغرافیایی شهر اصفهان 38

3- 2- موقعیت سیاره اصفهان در جهان 39

3- 3- توپوگرافی 40

3- 3- 1- جلگه ای 40

3- 3- 2- کوهستانی 40

3- 4- پوشش گیاهی 42

3- 5- منابع رطوبتی اصفهان 45

3- 5- 1- آب های سطحی 46

3- 5- 1- 1- رودخانه زاینده رود 46

3- 5- 1- 2- رودخانه مرغاب 47

3- 5- 1- 3- رودخانه گندمان 47

3- 5- 1- 4- رودخانه انابار 47

3- 5- 1- 5- باتلاق گاوخونی 47

3- 5- 2- آب های زیرزمینی 48

3- 6- خطوط جریان آبهای زیرزمینی 48

3- 7- جریانات هوایی موثر بر آب و هوای شهر اصفهان 49

3- 7- 1- توده هوای کلاهک قطبی (شمالگان) 49

3- 7- 2- توده هوای قطبی- قاره ای با منشأ سیبری 49

3- 7- 3- توده هوای قطبی- دریایی با منشأ آزور 49

3- 7- 4- توده هوای حاره ای- قاره ای با منشأ عربستان و شمال آفریقا 50

3- 7- 5- توده هوای حاره ای- قاره ای (فلات مرکزی ایران) 50

3- 7- 6- توده هوای قطبی- دریایی با منشا اقیانوس اطلس شمالی 50

3- 7- 7- توده هوای استوایی با منشأ اقیانوس هند 50

3- 8- عناصر آب و هوایی اصفهان 50

3- 8- 1- دما 51

3- 8- 2- ویژگیهای دما 53

3- 8- 3- بارش 54

3- 8- 3- 1- بارش سالیانه 54

3- 8- 3- 2- ویژگیهای بارش 56

3- 8- 4- تحلیل بارندگی و درجه حرارت در ایستگاه شهرستان اصفهان 56

3- 8- 5- بادهای حوزه اصفهان 58

3- 8- 6- سرعت و جهت باد در منطقه 59

3- 8- 7- گلباد اصفهان 61

3- 8- 8- رطوبت 65

3- 8- 9- تبخیر 66

3- 8- 10- ساعات آفتابی 67

3- 8- 11- یخبندان 68

3- 8- 12- روزهای برفی 69

3- 9- سیستم های فشار موثر در منطقه اصفهان 69

3- 10- طبقه بندی اقلیمی اصفهان به روش های سنتی 70

3- 10- 1- طبقه بندی اقلیمی کوپن 71

3- 10- 2- طبقه بندی اقلیمی دو مارتن 73

3- 10- 3- طبقه بندی اقلیمی گوسن 74

3- 10- 4- طبقه بندی اقلیمی پیشنهادی کریمی 75

3- 11- وضعیت گردشگری اصفهان 76

3- 12- نتیجه گیری 78

فصل چهارم مواد و روش ها

4- 1- روش شناسی 80

4- 2- نحوه محاسبه شاخص اقلیم آسایش گردشگری میکروکوسکی 81

4- 2- 1- محاسبه آسایش حرارتی 81

4- 2- 1- 1- محاسبه شاخص آسایش روزانه CID 82

4- 2- 1- 2- محاسبه شاخص آسایش شبانه روزی (CIA) 83

4- 2- 2- محاسبه پارامتر بارش (P) 83

4- 2- 3- محاسبه پارامتر تعداد ساعات آفتابی (S) 85

4- 2- 4- محاسبه پارامتر باد (W) 86

4- 2- 5- محاسبه مقدار عددی شاخص اقلیم آسایش گردشگری (TCI) 89

4- 3- محاسبه شاخص دمای معادل فیزیولوژیک (PET) 90

4- 4- محاسبه شاخص نظر متوسط پیش بینی شده (PMV) 94

4- 5- محاسبه شاخص قدرت سرد کنندگی محیط (CPI) 95

4- 6- محاسبه شاخص عدم آسایش (HU) 96

4- 7- ورود اطلاعات به محیط Rayman و Excle 98

4- 7- 1- ورود داده ها 98

4- 7- 2- تحلیل داده ها 99

فصل پنجم نتایج پژوهش (بحث و نتیجه گیری)

5- 1- آزمون فرضیات 101

5- 1- 1- آزمون فرضیه اول 101

5- 1- 2- آزمون فرضیه دوم 101

5- 2- نتیجه گیری 108

5- 3- ارائه پیشنهادات و راهکارها 108

فهرست منابع فارسی 111

فهرست منابع لاتین 115

فهرست اشکال

شکل 2- 1- محدوده ضریب راحتی، بر حسب بررس ترجونگ (ترجونگ، 1968، ص 123) 30

شکل 3- 1- نقشه موقعیت جغرافیایی شهر اصفهان منبع: نگارنده 39

شکل 3- 2- نقشه موقعیت سیاره ای استان اصفهان در جهان (سازمان هواشناسی اصفهان، 1387) 39

شکل 3- 3- نقشه توپوگرافی اصفهان (سازمان هواشناسی اصفهان، 1380) 42

شکل 3- 4- نقشه پوشش گیاهی اصفهان اداره کل منابع طبیعی استان، 1385? 45

شکل 3- 5- میانگین درجه حرارت شهر اصفهان در ماههای مختلف سال 53

شکل 3- 6- نقشه هم دما 54

شکل 3- 7- نمودار میانگین بارندگی ماهانه در ایستگاه سینوتیک اصفهان 55

شکل 3- 8- نمودار میانگین بارندگی و درجه حرات ماهانه در ایستگاه سینوپتیک اصفهان 57

شکل 3- 9- نقشه هم بارش 58

شکل 3- 10- گلباد 5 ساله شهر اصفهان در فصل بهار 61

شکل 3- 11- گلباد 5 ساله شهر اصفهان در فصل تابستان 62

شکل 3- 12- گلباد 5 ساله شهر اصفهان در فصل پاییز 63

شکل 3- 13- گلباد 5 ساله شهر اصفهان در فصل زمستان 64

شکل 3- 14- نمودار میانگین رطوبت نسبی اصفهان در ماههای مختلف سال 2010 – 1951? 66

شکل 3- 15- نمودار میانگین تعداد ساعات آفتابی در ایستگاه سینوپتیک اصفهان 68

شکل 4- 1- شاخص آسایش حرارتی (mieczkowski, 1985) 82

شکل 4- 2- سیستم رتبه دهی اثر خنک کنندگی باد در شاخص TCI (mieczkowski, 1985) 88

شکل 5- 1- نمودار شاخص اقلیم گردشگری TCI در ماه های مختلف 103

شکل 5- 2- نمودار شاخص اقلیمی بیکر در ماه های مختلف طی سالهای 2010 – 1951? 104

شکل 5- 3- نمودار شاخص عدم آسایش در ماه های مختلف طی سالهای 2010 – 1951? 105

شکل 5- 4- نمودار شاخص دمای معادل فیزیولوژیک در ماه های مختلف 106

شکل 5- 5- نمودار شاخص نظر متوسط پیش بینی شده در ماه های مختلف 107

فهرست جداول

جدول 2- 1- عناصر صنعت گردشگری (کاظمی، 1386، ص 67) 18

جدول 2- 2- ارزش نارسانایی پوشاک مختلف (رازجویان، 1367، ص 285) 27

جدول 2- 3- مقادیر آستانه شاخص PMV (متزاراکیس، 1999) 29

جدول 2- 4- مفاهیم نمادها و علائم شاخص ضریب راحتی (ترجونگ، 1968، ص 123) 31

جدول 2- 5- درجات خنک کنندگی محیط و آستانه های بیوکلیمایی بر حسب شاخص بیکر 32

جدول 2- 6- نتایج کلی شاخص های بیکر و علائم آن (بیکر، 1972) 33

جدول 3- 1- میانگین ماهیانه و سالیانه درجه حرارت در ایستگاه سینوپتیک اصفهان 52

جدول 3- 2- میانگین بارندگی ماهیانه و سالانه در ایستگاه سینوپتیک اصفهان 55

جدول 3- 3 میانگین بارندگی ماهانه و درجه حرارت در ایستگاه سینوپتیک اصفهان 57

جدول 3- 4- میانگین رطوبت نسبی در ایستگاه سینوپتیک اصفهان طی سالهای 2010- 1951? 66

جدول 3- 5- میانگین تعداد ساعات آفتابی در ایستگاه سینوپتیک شهرستان اصفهان طی 68

جدول 3- 6- شاخص برفگیری در ارتفاعات مختلف منطقه 69

جدول 3- 7- گروههای اقلیمی در طبقه بندی اولیه کوپن (علیزاده و همکاران، 1383، ص 337) 71

جدول 3- 8- تیپ های اقلیمی در سیستم طبقه بندی کوپن (علیزاده و همکاران، 1383، ص 337) 72

جدول 3- 8- طبقه بندی اقلیمی بر اساس روش دومارتن 73

جدول 3- 10- تقسیم بندی آب و هوایی به روش گوسن (مهدی کریمی، 1371) 74

جدول 4- 1- نام، ارتفاع و موقعیت ایستگاه سینوپتیک مورد مطالعه 81

جدول 4- 2- نمره زیر شاخص CID ایستگاه مورد مطالعه 83

جدول 4- 3- نمره زیر شاخص CIA ایستگاه مورد مطالعه 83

جدول 4- 4- نحوه طبقه بندی رتبه بارش در شاخص TCI (mieczkowski, 1985) 84

جدول 4- 5- رتبه بارش (P) ایستگاه مورد مطالعه 84

جدول 4- 6- طبقات متغییر تابش در شاخص اقلیم توریستی 86

جدول 4- 7- رتبه ساعات آفتابی (S) ایستگاه مورد مطالعه 86

جدول 4- 8- رتبه دهیی مولفه باد در شاخص TCI (mieczkowski, 1985) 88

جدول 4- 9- رتبه سرعت باد (w) ایستگاه مورد مطالعه 88

جدول 4- 10- تقسیم بندی TCI برای ترسیم روی نقشه (mieczkowski, 1985) 89

جدول 4- 11- شاخص TCI، ایستگاه مورد مطالعه 89

جدول 4- 12- مقادیر آستانه شاخص های PET و PMV در درجات مختلف حساسیت انسان 91

جدول 4- 13- مقادیر شاخص PET در درجات مختلف در شهرستان اصفهان 94

جدول 4- 14- مقادیر آستانه شاخص PMV در درجات مختلف در شهرستان اصفهان 95

جدول 4- 15- درجات قدرت سرد کنندگی و آستانه های تحریک بیوکلیمای انسانی 96

جدول 4- 16- درجات قدرت سرد کنندگی و آستانه های تحریک بیوکلیمای انسانی (CPI) 96

جدول 4- 17- دامنه تغییرات آسایش یا عدم آسایش شاخص (HU) 97

جدول 4- 18- دامنه تغییرات آسایش یا عدم آسایش شاخص (HU) شهرستان اصفهان 97

جدول 5- 1- تقویم گردشگری شهرستان اصفهان 102

پایان نامه تأثیر آموزش مهارت های زندگی بر سلامت روان

• پایان نامه جهت اخذ درجه کارشناسی
• عنوان کامل: تأثیر آموزش مهارت های زندگی در سلامت روان افراد
• دسته: اجتماعی - روانشناسی
• فرمت فایل: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات: 58
• جهت مشاهده فهرست مطالب این پایان نامه اینجا کلیک نمایید

مقدمه

روان شناسان در دهه های اخیر در بررسی اختلالات رفتاری و انحرافات به این نتیجه رسیده اند که بسیاری از اختلالات و آسیب ها در ناتوانی افراد در تحلیل صحیح و مناسب از خود و موقعیت خویش، عدم احساس کنترل، و کفایت شخصی جهت رویارویی با موقعیت های دشوار و عدم آمادگی برای حل مشکلات و مسائل زندگی به شیوه مناسب، ریشه دارد. بنابراین با توجه به تغییرات و پیچیدگی های روز افزون جامعه و گسترش روابط اجتماعی، آماده سازی افراد به خصوص نسل جوان جهت رویارویی با موقعیت های دشوار امری ضروری به نظر می رسد. در همین راستا روان شناسان با حمایت سازمان های ملی و بین المللی، جهت پیشگیری از بیماریهای روانی و ناهنجاریهای اجتماعی آموزش مهارت های زندگی را در سراسر جهان و در سطح مدارس آغاز نموده اند.

آنچه امروزه تحت عنوان مهارت های زندگی مشهود است تنها حاصل کار پژوهشگران عصر حاضر نیست بلکه بسیاری از این مهارتها در لابلای تعالیم الهی بخصوص در قرآن و احادیث معصومین بیان شده است. به طوری که تلاش برای برقراری ارتباط مفید و مؤثر با دیگران، خودشناسی و توجه به ارزشها که از فصول اساسی درس مهارتهای زندگی است به کرات در قرآن، نهج البلاغه، و صحیفه سجادیه و احادیث منقول از سایر معصومین مورد تأکید قرار گرفته است.

• فرمت: zip
• حجم: 0.08 مگابایت
• شماره ثبت: 806

پروژه بررسی رضایت شغلی

• پایان نامه جهت اخذ درجه کارشناسی
• عنوان کامل: بررسی رضایت شغلی
• دسته: مدیریت
• فرمت فایل: WORD (قابل ویرایش)
• تعداد صفحات پروژه: 57
• جهت مشاهده فهرست مطالب این پروژه اینجا کلیک نمایید

مقدمه

در جوامع امروزی که افراد بخش قابل توجهی از فعالیت های روزانه شان را صرف کسب درآمد می کنند و یا از طریق آموزش های مختلف خود را برای فعالیت های شغلی آماده می سازند، به همین دلیل بحث از اشتغال و بررسی همه جانبه در خصوص ماهیت آن اهمیت زیادی پیدا نموده است. زیرا ممکن است این افراد فاقد مهارت های لازم باشند، علاقمند نبوده و یا از شغل خود ناراضی باشند. اما قسمتی از انگیزه ها و بهره وری در شغل به هماهنگی بین خصوصیات شغلی با توانایی ها، نیازها، علایق و ارزش های افراد بستگی دارد. این هماهنگی سبب رضایت شغلی فرد می گردد و فقدان آن سبب نارضایتی، رضایت و عدم رضایت از شغل باکل زندگی فرد در ارتباط است و می تواند سبب شود که فرد در زندگی بهتر و راحت تر باشد یا نباشد. به همین جهت است که به شغل و عوامل مرتبط با آن نظیر رضایت شغلی توجه بیشتری می شود و این در حالی است که فردی سعی دارد شغلی را انتخاب کند که علاوه بر تأمین نیازهای مادی از نظر روانی نیز او را ارضاء کند.

رضایت شغلی یکی از عوامل مهم در رضایت از زندگی است و تمام رفتارها و روابط انسان بطور مستقیم و یا غیر مستقیم از چگونگی اشتغال او متأثر است. بنابراین بهتر است به فرد کمک شود تا بتواند شغل مناسبی را انتخاب کند. برای ایفای نقش آماده شود، و به طور رضایت بخشی به شغل خود ادامه دهد.

بعد از جنگ جهانی دوم شناخت عواملی که می تواند موجب رضایت شغلی و تشویق افراد بکار شود ایجاد شرایط و ترتیب روشهای کار به نحوی که کارکنان به بهترین وجه بتوانند در ضمن مساعی شان بسوی هدف های سازمانی و هدف های خود نیز پیش بروند، بیش از پیش مورد توجه قرار گرفت.

کارکنان سازمانها از لحاظ استعداد، خصوصیات خلقی، خواستها، تمایلات و احتیاجات با یکدیگر متفاوتند و در اغلب آنان یکنوع انحراف و خودسردی وجود دارد که مانعب اجرای وظایف شغلی و پیروی از نطق مدیر و مدیریت می گردد. بدین لحاظ عنایت به خواسته ها و نیازهای کارکنان یکی از ضرورتها و الزامات اداری امور سازمانها است، چه تمایلات و سایر خصوصیات خلقی افراد بنحوی بارز در چگونگی رفتار آنان و نیل به هدف مطلوب و همچنین در کارآیی سازمان اثر می گذارد. بعبارت دیگر انسان را باید در جهت برآورد تمایلات خویش تحریک کرد تا فعالانه تن به خدمت دهد.

• فرمت: zip
• حجم: 0.05 مگابایت
• شماره ثبت: 505

بررسی چگونگی تأثیر رضایتمندی شغلی

مقدمه

وجود نیروی انسانی سالم یک دارایی بزرگ برای هرسازمان به حساب می آید. ازاین میان اهمیت روانی کارکنان کمتر ازسلامت جسمانی آنان نخواهد بود.

یک محیط کاری پرفشار می تواند برای سلامتی کارکنان به ویژه سلامت روانی آنان بسیارخطرناک باشد. عملکرد مطلوب کارکنان نیازمند این است که آنان ازکارخود رضایت کافی داشته ودارای انگیزه و روحیه مناسب باشند. بدیهی است که پاداش مؤثر دربهره وری نیروی کاربوده واثر مثبت دارد. آنچه امروز درعلم مدیریت مقبول افتاده اعتقاد براین است که انگیزه های کارکنان پایه های کارآیی واثربخش سازمان را تشکیل می دهند ومدیرانی که به موفقیت و اعتلای سازمان خود علاقمند هستند برای شناخت عواملی که بیشترین انگیزه را درکارکنان ایجاد می نمایند تلاش وکوشش می کنند.

اما این چیزی نیست که صرفا مربوط به حال باشد، بلکه درزمینه رضایت شغلی وعدم رضایت شغلی کارکنان تاکنون پژوهشهای زیادی توسط پژوهشگران مؤسسه ها ومراکز پژوهش مختلف جهان صورت گرفته است. نظریه های مختلفی توسط روانشناسان وعلمای مدیریت دراین زمینه ها صورت گرفته است. نظریه های مختلفی توسط روانشناسان وعلمای مدیریت دراین زمینه ها ارائه شده است وشاید بتوان تیلوررا جزء اولین نظریه پردازان دراین زمینه دانست. به عقیده تیلور برای اینکه مدیریت سازمان به نوآفرینی کارکنان امیدوارباشد لازم است برای کارکنان انگیزش وپاداش ویژه ای فراهم آوردکه ازآنچه به یک کارگرمتوسط درهرپیشه ای داده می شود افزونترباشد.

اما رضایت شغلی خود تعیین کننده بسیاری ازمتغیرهای سازمانی است. مطالعات متعدد نشان داده است رضایت شغلی ازعوامل مهم افزایش بهره وری، دلسوزی کارکنان نسبت به سازمان، تعلق ودلبستگی آنان به محیط کار وافزایش کمیت وکیفیت کار، برقراری روابط خوب و انسانی درمحل کار، ایجاد ارتباطات صحیح، بالا بردن روحیه عشق وعلاقه به کاراست. تردید نیست که هرسازمان خود یک ارگانیسم منحصربه فرداست ونخستین عامل آن، انسان و توجه به کارکنان است.

منابع انسانی وبهره گیری بجا وشایسته ازآن، ازکارآمدترین راههای رهایی ازتنگناها و دشواری های توسعه اقتصادی، اجتماعی وآموزشی است. زیرا منابع انسانی و نیروی کارآمد، بنیادی ترین عامل تولیدوسازندگی ورشد وتکامل است. همین نگرش منجر به ایجاد تحولات جدید درمدیریت، سبک های رهبری، مدیریت منابع وگسترش فکر مدیریت مشارکتی و توجه به رفتار، شخصیت و ویژگی های روانی کارکنان شده است. ازجمله تلاشهای مدیریت درجهت منابع انسانی، ایجاد رضایت درکارکنان وجلوگیری ازعدم رضایت آنها است.

با وجود این وبه رغم آنکه تاکنون بیش ازهزاران مقاله درباره رضایت شغلی به چاپ رسیده است، اما هنوزاطلاعات زیادی درباره این مفهوم وجود ندارد ودلیل عمده این مطلب است که سنجش و اندازه گیری این سازه به گونه بسیار وحشتناکی ناچیزبوده است.

بنابر این به نظرمی رسد اجرای پژوهش هایی که بتواند به گونه فراگیر کاستی ونارسائی های مربوط به شناخت واندازه گیری رضایت شغلی را برطرف کند ضروری باشد. پژوهش هایی که بتواند ازیک سو به تبیین وگسترش بنیانهای نظری وعملی سازه رضایت شغلی کمک کند وازسوی دیگر برای تعیین واجرای سیاست ها، خط مشی های سازمانی ومدیریت منابع نیروی انسانی کاربرد پذیرباشد.

با توجه به نتایج تحقیق، می توان پیشنهادهایی را عنوان کرد که تدابیر و سیاست های مالی مناسب توجه منظور رفع نیازهای مالی و تصمیم گیری های اساسی در شغل خود و ایجاد فضای کاری مناسب و دادن امنیت شغلی را می توان به عنوان پیشنهادهای این تحقیق عنوان کرد.

?-? اهمیت و ضرورت تحقیق

در هر سازمان و یا ارگان دولتی و خصوصی مشکلات خاصی وجود دارد که عدم توجه به آنها می تواند عاملی در بهره وری از سیستم و یا توجه به آن زمینه ساز موفقیت در امور باشد. اما اگر این عوامل دسته بندی و اولویت بندی شوند می تواند در صدر آنها، جمله عدم رضایت یا رضایت شغلی را مشاهده نمود. اهمیت به این مهم، با در نظر گرفتن نگارش کتابها و مقالات که در این زمینه وجود دارد و سخنرانیها و همایشهایی که در سالهای اخیر در این رابطه وجود داشته و دارد همه نشان از توجه و اهمیت مسأله است.

نارضایتی شغلی زمینه ساز بوجود آمدن بی انگیزگی و عدم بروز انگیزش و ارتباط آن با کاهش بهره وری می باشد و می تواند عامل نتیجه بد و پایین رفتن کیفیت زندگی اجتماعی و فردی باشد.

افزایش سطح بهره وری در سطح ملی برگرفته از افزایش بهره وری در تک تک سازمانها و نهادهاست و برای افزایش آن باید در کارکنان و کارمندان و دست اندرکاران امور انگیزه ایجاد کرد که خود انگیزه در صورت توجه به نیازهای فیزیکی، اقتصادی، فرهنگی و روانشناختی انسان حاصل می گردد. باید بتوان در بین نیروهای یک سازمان یا ارگان، جهت انجام فعالیتهای مطلوب و سازنده تحرک ایجاد کرد و این تحرک و شناخت نیازها و تحریک آن می تواند ما را در شناخت این خواسته یاری نماید. که همانا، رضایتمندی شغلی، یکی از آن است.

فهرست مطالب

عنوان

فصل اول: طرح تحقیق

?-? مقدمه ?

?-? اهمیت و ضرورت تحقیق ?

?-? بیان مسأله ?

?-? اهداف تحقیق ?

فصل دوم: ادبیات تحقیق

?-? مقدمه ??

?-? پیشینه تحقیق ??

بخش اول: مباحث نظری ??

قسمت اول: تاریخچه ماهیت و ضرورت فشارهای عصبی و روانی ??

الف: تاریخچه مطالعات مربوط به فشارهای عصبی و روانی ??

ب: استرس و نگرش های مربوط به آن ??

ج: ماهیت فشارهای عصبی - روانی ??

د: ضرورت مطالعه فشارهای عصبی و روانی ??

قسمت دوم: عوامل ایجاد کننده فشارهای عصبی و روانی ??

الف: عدم اطمینان و فقدان کنترل ??

ب: سنگینی و سبک کار ??

ج: عدم امنیت شغلی ??

د: ارزیابی عملکرد ??

قسمت سوم: پیامدهای فشارهای عصبی و روانی ??

الف: علائم فیزیولوژیکی جسمانی ??

ب: علائم روانی ??

ج: علائم رفتاری ??

- پیامدهای سازمانی فشارهای عصبی و روانی ??

قسمت چهارم: مدیریت فشارهای عصبی و روانی ??

الف: مدیریت بر استرس در سطح فردی ??

ب: مدیریت بر استرس در سطح سازمانی ??

قسمت پنجم: رضایت شغلی ??

الف: تعریف رضایت شغلی ??

ب: روش های اندازه گیری و رضایت شغلی ??

ج: نظریه های رضایت شغلی ??

د: عوامل ایجاد کننده رضایت شغلی ??

ه: پیامدهای رضایت شغلی ??

بخش دوم: تاریخچه، اهداف و وظایف کمیته امداد امام خمینی (ره) ??

?- تاریخچه: ??

?- ارکان کمیته امداد امام خمینی (ره) ??

?- اهداف وظایف ??

?- فعالیت های عمده ??

فصل سوم: روش تحقیق

?-? روش تحقیق ??

?-? جامعه آماری ??

?-? حجم نمونه و روش نمونه گیری ??

?-? ابزار سنجش متغیرها ??

?-? روایی پرسشنامه ها ??

?-? روشهای جمع آوری اطلاعات ??

?-? روشهای آماری و تحلیل داده های تحقیق ??

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده های تحقیق

تجزیه و تحلیل اطلاعات ??

فصل پنجم: بحث و تفسیر نتایج پژوهش

?-? نتایج مربوط به جداول توصیفی (تک بعدی) ???

?-? نتایج مربوط به جداول تحلیلی (دوبعدی) ???

?-? مشکلات و محدودیت های تحقیقی ???

?-? پیشنهادات ???

- فهرست منابع ???

- فهرست مجلات و پایان نامه ها ???

- پیوست ها ???

بررسی میزان وقوع استفاده از اینترنت توسط دانشجویان

فصل اول – طرح تحقیق

مقدمه تعریف موضوع تحقیق

اهداف کلی و آرمانی تحقیق

هدفها یا فرضهای پژوهش

روش انجام تحقیق

اهمیت موضوع تحقیق

محدودیتهای موضوع تحقیق

فصل دوم – سابقه موضوع تحقیق

مقدمه

تاریخچه اینترنت در ایران

اینترنت در ایران در مقایسه با دیگر کشورهای خاورمیانه

آمار استفاده از اینترنت در آمریکا

ایران چند کاربر اینترنتی دارد؟

تاثیر جنسیت بر چگونگی استفاده از اینترنت

بارقه های نور

موج تحول

چکیده پایان نامه ها و تحقیقات مرتبط فصل سوم – روش تحقیق

مقدمه

روش گزینش نمونه

اهداف ویژه تحقیق ما عبارت بودند از

روش آماری

فصل چهارم – یافته های تحقیق و تجزیه و تحلیل یافته ها

مقدمه

فصل پنجم – خلاصه تحقیق و پیشنهادها

خلاصه تحقیق

پیشنهادها

فهرست منابع

اینترنت توسط دانشجویان18698/?bid=383">